Inps: a gennaio assunzioni in calo del 3%
Nel mese di gennaio 2023, le assunzioni totali nel settore privato ammontano a 663.000 unità, segnando un calo del 3% rispetto allo stesso periodo del 2022. La diminuzione riguarda principalmente i contratti di somministrazione (-16%), i contratti in apprendistato e a tempo determinato (-3%) e i contratti a tempo indeterminato (-2%). In controtendenza, le assunzioni intermittenti e stagionali mostrano un aumento rispettivamente del 14% e del 12%.
Le trasformazioni da contratti a tempo determinato nel gennaio 2023 registrano un incremento, con 98.000 unità e un aumento del 7% rispetto all’anno precedente. Dall’altro lato, le conferme di rapporti di apprendistato che giungono alla conclusione del periodo formativo subiscono una flessione, con 11.000 unità e una diminuzione dell’11% rispetto al 2022.
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Negli Stati Uniti gli ordini di beni durevoli hanno mostrato una flessione dell’1,1% nella lettura preliminare di novembre. Il dato si confronta con il -0,3% del consensus Bloomberg. I beni durevoli di ottobre sono stati rivisti al +0,8% rispetto a +0,3%.
Peggiora oltre le attese la fiducia dei consumatori Usa. A dicembre l’indice di fiducia dei consumatori americani stilato dal Conference Board ha mostrato una diminuzione, passando da 112,8 a 104,7 punti. Il dato di novembre è stato rivisto al rialzo rispetto ai 111,7 punti, mentre il consensus di Bloomberg stimava un dato pari a 113,2 […]
Saipem e AVEVA hanno firmato un Memorandum of Understanding (MoU) per sviluppare congiuntamente soluzioni avanzate basate sull’intelligenza artificiale (AI) e sul Machine Learning per supportare la progettazione ingegneristica e la costruzione di impianti nel settore dell’energia e delle infrastrutture. La collaborazione tra Saipem e AVEVA si concentrerà su tre aree di interesse: l’ottimizzazione sia della […]
