Zoom ha annunciato l’intenzione di licenziare circa 1.300 dipendenti, ovvero il 15% della sua forza lavoro. Il ceo Eric Yuan ha scritto che mentre il mondo continua ad adattarsi alla vita post-pandemia di Covid, l’azienda deve adeguarsi all’incertezza dell’economia globale e al suo effetto sui clienti.
Zoom ha registrato un enorme aumento durante la pandemia, quando le persone sono state costrette a lavorare da casa e hanno utilizzato il software videocall per mantenere i contatti con colleghi, amici e familiari. Tuttavia, Yuan ha affermato che l’azienda ha commesso degli errori e non ha analizzato a fondo i propri team o valutato se stava crescendo in modo sostenibile.
I dipendenti licenziati riceveranno fino a 16 settimane di stipendio e copertura sanitaria. Yuan ha anche dichiarato che ridurrà del 98% il suo stipendio per il prossimo anno fiscale e rinuncerà al bonus aziendale del 2023. Come Zuckerberg qualche mese fa, anche Yuan nel post sul blog aziendale ha fatto mea culpa:
“Come ceo e fondatore di Zoom, sono responsabile di questi errori e delle azioni che intraprendiamo oggi e voglio mostrare responsabilità non solo a parole, ma anche con le mie azioni”.
L’annuncio del licenziamento di Zoom segna l’ultimo round di tagli di posti di lavoro nel settore tecnologico, con Google, Microsoft e Salesforce che hanno annunciato piani per licenziare migliaia di dipendenti. Nonostante l’annuncio dei pesanti tagli al personale, le azioni di Zoom hanno chiuso in rialzo del 9,8%.
